Sema prepara manhã especial para homenagear as mulheres servidoras

As servidoras da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) vão ter uma manhã especial na próxima sexta-feira, dia 22 de março. O encontro, marcado para às 9h, no auditório do piso térreo da pasta, vai celebrar a passagem do Dia da Mulher, comemorado no mês de março.

Durante o evento, uma equipe da Secretaria Municipal de Políticas Públicas para as Mulheres (SMPM) vai apresentar a campanha “Não te dei liberdade”, que tem como objetivo evitar o assédio no ambiente de trabalho.

“Nossas ações neste dia serão voltadas para reafirmar o enfrentamento a qualquer tipo de violência que prive as mulheres de seus direitos. Vamos conversar sobre assédio, sobre as implicações penais, além de nos confraternizarmos pela passagem do Dia da Mulher”, explica Nildene Lages, assistente social do Núcleo de Desenvolvimento de Recursos Humanos da Sema. (Nuderh).

100 professores substitutos são convocados para rede municipal de ensino

Cem professores substitutos estão sendo convocados para atuar na Educação Infantil da Rede Municipal de Ensino, nos anos iniciais do Ensino Fundamental, do 1º ao 5º ano. Eles foram aprovados no processo seletivo da Secretaria Municipal de Educação (Semec) realizado em 2017.

Veja a lista dos convocados

A convocação foi publicada no Diário Oficial do Município de segunda-feira (18) e já está contando o prazo de 30 dias que os professores têm para comparecerem à Coordenação de Registro da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema).

O supervisor de Pessoal da Sema, Lyndon Johnson Dantas, explica que, para assinar o contrato temporário, os professores devem apresentar uma série de documentos e resultados de exames. “Por isso, é importante que eles não deixem para comparecer à Sema nos últimos dias, pois alguns desses documentos podem levar dias para ficarem prontos e esta pendência comprometerá sua contratação”, orienta.

Os convocados serão contratados por tempo determinado, em regime especial, com carga horária de trabalho de 30 horas/semanais, substituindo docentes com licenças.

A Coordenação de Registro da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos está situada na Rua Firmino Pires, nº 121, Centro. O funcionamento é de segunda a quinta-feira, das 7h30 às 13h30. Na sexta-feira, o expediente é interno.

 

Prefeitura abre licitação para estacionamentos rotativos no Centro

A Prefeitura de Teresina abre licitação para implantar estacionamentos rotativos no Centro da cidade no próximo dia 23 de abril. A sessão pública acontecerá a partir das 9h, na sala da Comissão Permanente de Licitações da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema). As empresas interessadas em participar do certame poderão ter acesso ao edital a partir do dia 19 de março na sede da Sema, localizada na Rua Firmino Pires, 121, Centro.

O projeto, que foi aprovado no fim do ano passado na Câmara de Vereadores, tem como objetivo promover uma maior organização dos espaços públicos na região, contribuindo para melhorar a mobilidade urbana da capital.

“Esse é um passo importante para a reorganização da área central da cidade. Queremos proporcionar um maior fluxo na região, com estacionamentos rotativos e atendendo a uma demanda antiga dos lojistas, que pediam por mais espaços para circulação de clientes no Centro”, explica Monique Menezes, secretária municipal de Parcerias e Concessões da Prefeitura de Teresina.

No projeto consta a disponibilização de vagas em locais estratégicos, que vão melhorar a circulação de pessoas e veículos no Centro, estimulando a economia e o turismo na região.

Durante sua elaboração, a Prefeitura de Teresina levou em consideração o aumento considerável da frota de veículos da capital, que teve um incremento de mais de 40% entre 2010 e 2016. “Esse crescimento criou pontos de congestionamento e dificultou a mobilidade, sobretudo no Centro. Então ao regulamentarmos e cobrarmos pelo serviço de estacionamento vamos conseguir democratizar a utilização dos espaços públicos”, avalia Monique, destacando que o projeto estipula uma limitação do tempo utilizado pelo usuário.

A empresa vencedora do processo licitatório deverá contratar, preferencialmente, os flanelinhas já em atividade e cadastrados pela Prefeitura de Teresina. “O projeto de lei dá a essas pessoas a prioridade de contratação pela empresa que irá operar o sistema. Assim, esses trabalhadores sairão da informalidade e passarão a ter acesso a direitos trabalhistas, que apenas a formalidade da contratação assegura”, afirma Monique.

Fonte: Semcom

Servidores já podem consultar informe de rendimentos para declaração do Imposto de Renda 2019

Os servidores municipais já podem acessar seu informe de rendimentos referente ao ano de 2018. O documento é necessário para o preenchimento da declaração do Imposto de Renda 2019 e contém as informações sobre o total dos rendimentos obtidos pelo trabalhador no ano passado e sobre o Imposto de Renda Retido na Fonte (IRRF) no período.

Para ter acesso ao informe, o servidor, efetivo ou comissionado, deve entrar no site da Prefeitura de Teresina (http://www.teresina.pi.gov.br/), clicar na aba ‘Servidor’ (do lado direito da página) e depois no link ‘Informe de Rendimentos 2019’. Se preferir, basta acessar diretamente o link http://contracheque.teresina.pi.gov.br/irpf/.

Em seguida, o servidor será direcionado para uma página e deve clicar no botão “Consultar o Informe de Rendimentos”; onde vai inserir o número do seu CPF e a senha utilizada no contracheque. Após informar os dados solicitados, deve-se reescrever o código de segurança fornecido ao lado do campo ‘Cod. Segurança’, clicar em ‘Emitir’ para gerar a imagem do informe de rendimentos no formato PDF (que deve estar previamente instalado) e, por fim, imprimir o documento.

Quem deve declarar

Este ano, está obrigado a apresentar a declaração anual de Imposto de Renda aquele que, no ano-calendário de 2018, recebeu rendimentos tributáveis, sujeitos ao ajuste na declaração, cuja soma foi superior a R$ 28.559,70 e, em relação à atividade rural, obteve receita bruta em valor superior a R$ 142.798,50. Também estão obrigadas a apresentar a declaração aquelas pessoas físicas residentes no Brasil que no ano-calendário de 2018 receberam rendimentos isentos, não tributáveis ou tributados exclusivamente na fonte, cuja soma foi superior a R$ 40.000,00; obtiveram, em qualquer mês, ganho de capital na alienação de bens ou direitos, sujeito à incidência do imposto, ou realizou operações em bolsas de valores, de mercadorias, de futuros e assemelhadas; tiveram, em 31 de dezembro, a posse ou a propriedade de bens ou direitos, inclusive terra nua, de valor total superior a R$ 300.000,00; optaram pela isenção do Imposto sobre a Renda incidente sobre o ganho de capital auferido na venda de imóveis residenciais, cujo produto da venda seja aplicado na aquisição de imóveis residenciais localizados no País, no prazo de 180 (cento e oitenta) dias contado da celebração do contrato de venda, nos termos do art. 39 da Lei nº 11.196, de 21 de novembro de 2005; entre outros.

O prazo para entrega da declaração começou nesta quinta-feira (7) e se estende até o dia 30 de abril.

 

Reis e Rainhas do Carnaval de Teresina animam aulão para os servidores

A caravana de Carnaval da Fundação Municipal de Cultura Monsenhor Chaves (FMCMC) animou o aulão dos servidores da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema). O evento reuniu servidores de diversas secretariais municipais na manhã desta quarta-feira (27) no pátio da Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (Semcaspi).

“Organizamos este evento, aproveitando a proximidade de Carnaval, para integrar ainda mais os nossos servidores. E para que tudo fosse possível, contamos com a parceria da Semcaspi e da Fundação Monsenhor Chaves, que trouxeram um brilho a mais para nossa festa”, disse Nildene Lages, assistente social do Núcleo de Desenvolvimento de Recursos Humanos da Sema (Nuderh). E a servidora pública Denise Fialho aprovou a iniciativa. “Foi um momento muito divertido”, completou.

Além da interação com o Rei e a Rainha do Carnaval 2019, o Rei e a Rainha da Terceira Idade e o Rei e a Rainha com Deficiência, os servidores participaram da ginástica laboral coordenada pela educadora física do Nuderh, Kauane Ribeiro. Logo em seguida, as professores convidadas, Daniela Oliveira e Samia Martins, da Universidade Federal do Piauí, iniciaram o aulão com os hits que prometem fazer sucesso neste Carnaval.

Professores da rede municipal recebem salários reajustados em 4,17%

Os professores da rede municipal de ensino de Teresina recebem, nesta quarta-feira (27), o salário referente ao mês de fevereiro já com o reajuste de 4,17%.

“O pagamento integral deste reajuste reflete o compromisso da Prefeitura de Teresina em valorizar esta categoria que é essencial para o crescimento e desenvolvimento da nossa cidade”, ressalta o secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, Nonato Moura.

Já o pagamento do valor retroativo do aumento, que tem vigência a partir de janeiro de 2019, será pago no dia 1º de março, sexta-feira.

O reajuste concedido pela Prefeitura de Teresina está em consonância com a Lei Federal nº 11.738, de 16.07.2008 (Piso Salarial Profissional Nacional para os Profissionais do Magistério Público da Educação Básica) e com a Lei Municipal nº 2.972, de 17.01.2001 (Estatuto e o Plano de Cargos e Salários do Magistério Público da Rede de Ensino do Município de Teresina).

 

*Imagem divulgação Semec

Aulão de carnaval vai animar servidores nesta quarta-feira

Está agendado para esta quarta-feira (27) um aulão de carnaval organizado pela Secretaria Municipal Administração e Recursos Humanos (Sema) em parceria com a Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência Social e Políticas Integradas (Semcaspi). A atividade contará com a presença do Rei e da Rainha do Carnaval de Teresina 2019 e começará às 9h, no pátio da Semcaspi.

“Estamos convidando os servidores de todas as secretarias para participarem deste momento de descontração e integração, bem como de promoção da saúde e do bem-estar dos nossos colaboradores. Queremos ver esse pátio lotado na quarta, em ritmo de Carnaval”, destaca Nildene Lages, do Núcleo de Desenvolvimento de Recursos Humanos da Sema (Nuderh).

A programação vai começar com ginástica laboral sob a coordenação da educadora física do Nuderh, Kauane Ribeiro. Logo em seguida, as professores convidadas, Daniela Oliveira e Samia Martins, da Universidade Federal do Piauí, iniciam o aulão com os hits que prometem fazer sucesso neste Carnaval.

* Imagem do Aulão de Carnaval de 2018

Convênio garante descontos para servidores municipais em cursos de graduação e pós-graduação

Um convênio firmado entre a Prefeitura de Teresina e a Estácio Ceut está garantindo aos servidores municipais desconto de 40% em todas as mensalidades dos cursos oferecidos pela instituição de ensino superior, que dispõe de graduações e pós-graduações em diversas áreas de conhecimento. O benefício, inclusive, abrange os dependentes diretos destes servidores.

Segundo o secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, Nonato Moura, a parceria reforça o compromisso da gestão municipal com a valorização do seu servidor. “Esta é mais uma ação que integra a política de desenvolvimento do servidor público de Teresina, que envolve treinamento, capacitação e formação. Agora o servidor tem a oportunidade de adquirir uma formação superior em uma instituição renomada, com descontos exclusivos durante todo o curso”, ressalta.

Para divulgar as vantagens do convênio, nos próximos dias, representantes da Estácio Ceut percorrerão todos os órgãos municipais apresentando sua cartela de cursos e esclarecendo as possíveis dúvidas dos servidores. “Nossa meta para 2019 é reforçar ações como esta, pois, ao capacitar nossos servidores, os resultados aparecem na ponta, na prestação do serviço de qualidade para a cidade”, conclui Nonato Moura.

Teresina reforça serviço público com a nomeação de 35 aprovados no concurso unificado

Trinta e cinco aprovados no concurso unificado realizado pela Prefeitura de Teresina estão sendo convocados para tomar posse. As nomeações foram publicadas este mês no Diário Oficial do Município e vão reforçar, em quantidade e qualidade, os serviços prestados aos teresinenses.

Na última sexta-feira (15), seis analistas em Gestão Pública foram convocados a comparecerem à Coordenação de Registro da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema). Já no dia 8 de fevereiro, foram convocados cinco analistas de Orçamento e Finanças Públicas, mais cinco analistas de Gestão Pública; três assistentes sociais, dez analistas administrativos e seis analistas ambientais.

Acesse a lista do dia 8 de fevereiro

Acesse a lista do dia 15 de fevereiro

“Estes 35 novos convocados se somam aos mais de 100 já empossados por meio deste certame e que estão exercendo suas funções em diversos órgãos do município. São servidores qualificados e aptos a desempenharem as atribuições do cargo, colaborando para a prestação de serviços de qualidade, tornando a gestão pública mais eficiente e célere para responder às demandas da cidade e dos teresinenses, que são os principais beneficiados com estas ações”, destaca o secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, Nonato Moura.

O concurso unificado da Prefeitura de Teresina foi realizado em 2016 e homologado em 2017, com prazo de validade de dois anos. O certame ofertou 118 vagas em sete órgãos da Administração Direta e Indireta. Todavia, até o momento, 136 aprovados já foram nomeados, sendo 123 para cargos de nível superior e 13 de nível médio.

Posse

A partir da publicação do edital de convocação, os nomeados têm 30 dias para comparecerem à Coordenação de Registro da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema), onde receberão uma lista contendo toda a documentação que é necessária apresentar para assinarem o Termo de Posse e Compromisso.

“Antes de tomar posse, o convocado deve apresentar uma série de documentos e resultados de exames que podem demorar alguns dias para ficarem prontos. Por isso, nossa orientação é para que o convocado não deixe para vir à Sema de última hora, pois pode comprometer sua posse, caso, no prazo limite, ele não esteja com tudo em mãos”, alerta o supervisor de Pessoal da Sema, Lyndon Johnson Dantas.

A Coordenação de Registro da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos está situada na Rua Firmino Pires, nº 121, Centro. O funcionamento é de segunda a quinta-feira, das 7h30 às 13h30. Na sexta-feira, o expediente é interno.

 

Mais de 40 professores substitutos são convocados para suprir demanda do município

Quarenta e três professores aprovados no último processo seletivo da Secretaria Municipal de Educação (Semec) estão sendo convocados para assumirem o cargo. Eles devem se apresentar à Coordenação de Registro da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) em até 30 dias. Inclusive, esse prazo já começou a ser contato na quinta-feira (14), com a publicação do edital de convocação no Diário Oficial do Município.

Veja a lista!

Dos 43 convocados, 13 irão assumir o cargo de professor de segundo ciclo, do 6º ao 9º ano, na disciplina de Língua Portuguesa; os outros 30 professores irão atuar na Educação Infantil e nos anos iniciais do Ensino Fundamental, do 1º ao 5º ano. Os convocados serão contratados por tempo determinado, em regime especial, com carga horária de trabalho de 30 horas/semanais, substituindo docentes com licenças.

O supervisor de Pessoal da Sema, Lyndon Johnson Dantas, explica que, para assinar o contrato, os professores devem apresentar uma série de documentos e resultados de exames. “Por isso, é importante que eles não deixem para comparecer à Sema nos últimos dias, pois alguns desses documentos podem levar dias para ficarem prontos e esta pendência comprometerá sua contratação”, orienta.

A Coordenação de Registro da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos está situada na Rua Firmino Pires, nº 121, Centro. O funcionamento é de segunda a quinta-feira, das 7h30 às 13h30. Na sexta-feira, o expediente é interno.